顾辰轩正与董事会成员汇报市场部近期的新项目,忽然一位董事发言:
“最近市场部的绯闻传得沸沸扬扬,不少人质疑林晓晴升职的公平性。为此,董事会决定派一位顾问协助市场部的工作,确保部门管理的透明性。”
顾辰轩眉头微皱:
“顾问?什麽时候的决定?”
“上周通过的提议。”
另一位董事说道,语气中带着一丝不容置疑,“这位顾问是陈锋,能力和经验都很出色,相信他能帮助市场部更好地完成目标。”
“陈锋……”顾辰轩的目光微微一沉,他显然听过这个名字。
陈锋到任的第一天,市场部内部气氛表面上依旧正常。
但陈锋坐在新办公室内,手指轻轻敲着桌面,目光深沉。
他并不是简单地来“协管”工作,而是肩负更大的任务——削弱顾辰轩在公司内部的权威。
陈锋并非单纯的顾问,他背後站着董事会中的一位大股东——吴东平。
吴东平,是顾氏集团内拥有重要话语权的大股东之一。他代表了一派稳健保守的势力,强调企业应以低风险丶高利润为核心策略,而不是追求创新和扩张。
而顾辰轩却完全相反,他是典型的创新派代表,主张通过技术升级与品牌年轻化,快速占领市场空白点,即便需要承担更多的风险。
两派在董事会中早已暗流涌动,陈锋则是吴东平手中的棋子,专门用来制衡顾辰轩的力量。
“顾辰轩的路,太冒险了。”
吴东平曾对陈锋说道,“我们不能让他一个人掌控销售部和市场部。他必须学会听取其他人的意见,尤其是我们这些老股东的意见。”
“明白。”陈锋微微点头,语气中带着一丝冷意,“放心,我会让他知道,谁才是真正的掌控者。”
除此之外,陈锋与顾辰轩的关系,并不仅仅停留在公司管理理念的对立上。
几年前,陈锋作为公司的一名高级经理,曾在董事会上提出一个关于资源整合的战略方案,但由于过于激进,被顾辰轩当场否决。
那次会议上,顾辰轩的态度极为强硬:
“这份方案有太多漏洞,只会让公司陷入不必要的财务危机。作为管理层,我们不能拿公司去冒险。”
陈锋在董事会成员面前被狠狠打了脸,从那之後,他对顾辰轩便怀恨在心。
“他凭什麽否定我?”陈锋当时愤愤不平地对身边的人抱怨,“不过是仗着年轻气盛,迟早要栽跟头!”
这次被派到市场部协管,陈锋把这当成了一次翻盘的机会。
他暗自发誓,不仅要削弱顾辰轩的权威,更要让自己在董事会重新确立。
林晓晴原本并不是陈锋计划的一部分,但她的突然崛起,成了陈锋的突破口。
在调查林晓晴的背景时,陈锋敏锐地察觉到,她与顾辰轩之间的关系非同一般。
一次公司活动中,他无意间看到两人眼神交流中的默契,心中顿时有了主意:“原来是这样……这女孩,倒是个不错的突破口。”
陈锋对林晓晴的了解很快深化:
她的升职时间较短,容易被外界质疑是否具备足够的资历。
她与顾辰轩的关系明显超越了普通上下级,这会成为流言的源头。
“攻击她,比直接针对顾辰轩更有效。”
陈锋在心中盘算,“让公司内部对她産生质疑,顾辰轩就会被拖下水。”