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第11章 部门风波（第2页）

“这些是……”助理有些迟疑地看了一眼张建成。

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“这些都是给林总监熟悉业务用的重要资料，一定要妥善交接。”张建成打断他，然后笑着对林星辰说，“林总监，这些都是‘宝贵’的经验啊，您慢慢看，不着急。有什么不明白的，随时问我。”

那满满一箱文件，杂乱无章，有些甚至纸张已经泛黄，显然是被刻意积压、无人愿意接手的烂摊子。张建成此举，无疑是想给林星辰一个下马威，用这些繁琐而无用的工作拖住她，让她无法真正介入核心项目，甚至希望她在处理这些烂账时出错，从而打击她的威信。

助理同情地看了林星辰一眼，低头退了出去。

张建成脸上带着虚伪的笑容：“那林总监，您先忙，我就不打扰了。”

办公室里只剩下林星辰一人。她走到办公桌前，看着那几乎堆成小山的文件箱，眼神里没有预料中的愤怒或为难，只有一片冰冷的了然。

果然来了。

职场倾轧，捧高踩低，这是任何大公司都无法避免的戏码。张建成，这个沈清雅可能的潜在拥护者（她前世隐约有印象），成了她入职后第一个跳出来给她使绊子的人。

她伸出手，随意地从文件箱最上面拿起一份文件夹，翻开。里面是一个早已夭折的智能音箱项目的售后投诉汇总，问题千奇百怪，数据混乱不堪。

又拿起一份，是某个合作方几年前提出的、早已过时的概念设计草稿，毫无价值。

她一份份地翻看着，度很快，眼神锐利如刀。

若是普通人，面对这故意刁难的局面，或许会感到沮丧或愤怒。但林星辰没有。

在她眼中，这些不仅仅是麻烦，更是……机会。

一个让她能够名正言顺地了解陆氏过去在相关领域踩过的坑、接触那些被边缘化但可能蕴含信息的人员、以及……快立威的机会。

她不是在清理垃圾，她是在挖掘一座可能蕴藏着意外线索的废弃矿坑。

更重要的是，她需要借此向所有人证明——她林星辰，不是可以任人拿捏的软柿子。

想到这里，她放下手中的文件，坐回椅子上，打开全新的电脑。她没有立刻开始处理那箱烂账，而是先调取了“未来之家”项目组所有成员的简历和过往绩效，快浏览，在心中建立起初步的人员档案。

然后，她开始制定计划。如何高效分类这些遗留问题，如何区分哪些可以快关闭，哪些需要深入调查，哪些可以转化为未来项目的风险预警……

她的思路清晰，动作迅捷，仿佛面对的不是一堆令人头疼的垃圾，而是一个等待破解的谜题。

嘴角，勾起一抹冰冷的弧度。

张建成想用这些绊住她？

那就让他看看，什么叫做——

绝对的实力碾压。

这第一场职场风波，她接下了。并且，会赢得漂亮。

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