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第19章（第2页）

要说到小柔的亲姐姐，我对她的印象也非常好，只是她的性格我不喜欢。

要说有没有机会呢，实话讲，还真有。

小柔曾用她的姐姐试探过我，被我断然拒绝了。

假设我接受了，也许真会出现在床上一龙二凤的场面，但都是在假设。

话又说回来，我有我自己的做人底线和原则，不是什么女人都要上的。

不讨论了，换个话题。

英子虽然走了，在走之前留下了今后几年我们公司的展规划。

我仔细研究过这个方桉，可行性很高，我决心按照她的思路走下去。

随后，我召集股东开了一次会。

说是股东大会，其实就我和小军两人。

主要的议题就是研究英子留下的展规划。

小军看后也和我的想法一致，认为此规划很可行。

就这样，我们通过了公司股东决议制定了下一步展方向。

我向手下人交代，不论谁来代替英子的位置，都必须按照她留下的长期展战略走下去。

公司那边暂时由小军来掌舵，南园子由我亲自上阵主抓。

毕竟是同学加大舅哥妹夫的关系，小军通过自己的媳妇（我老姨家的妹妹）和我说想要接替英子的位置掌管公司，我没表态。

小雨知道此事也劝我，都是亲属该给的给吧，又不是什么重要的东西。

我没听小雨的建议，只是对她说，倒不是因为小军的人不行，而是他不具备在商场上宏观的战略眼光。

说白了，前瞻和预判性能力太差。

你看给他一堆一块干个技术活他能整明白，要是给他个领军位置做做，他还真未必能行。

媳妇听明白了我的意思，也就不在坚持什么了。

因为这件事情，小军还闹了点情绪。

后来，我单独找他谈了一次。

我告诉他，因为公司的展前景需要，我们必须培养高素质的管理人才。

我和他分析了一下公司的展前景，公司现有两个股东一个是我，一个是他。