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第289章（第1页）

“王主管，我看看你才要好好说话吧，你说话这么大声是在吓唬我，我被你吓得都快要有心理疾病了。

王主管你要记得控制你的脾气呀。不要总是这么情绪不稳定。

员工要是被吓出毛病，公司可是要负责赔偿的，我这可算是工伤。”

“还工伤？姜妙好啊好啊！原来你不要工资就是为了碰瓷？”

此时王主管简直无比后悔，自己怎么招了这么一个钛合金铁板进来！

果然不要钱的永远都有坑，这句话在哪里都适用啊！

“什么碰瓷啊王主管，工伤包括人身伤害和心理伤害，因为你太大声了，导致我很可能患上了焦虑症和抑郁症，需要去精神科做一次全面的检查，如果真有疾病还要吃药并且心理干预。

王主管你知道现在心理咨询治疗多贵吗？

王主管你作为一个主管。究竟有没有好好读过劳动法合同法，还有用人单位人身保障法？”

王主管：…………

从来没读过这些的王主管，下意识就有些心虚，不过很快就想到这个底层小姑娘，她不更什么都没读过吗。

“嘿，你还说上我了，我不懂法律，那你懂吗？

我告诉你！上了法院就你还能赢得了我们堂堂一大公司大企业？”

“嗯，劳动法之类的我最起码之前都读过了，至于你们公司，大？”

听到这里，姜妙立马笑了两声，随后问道：

“那王主管我问你，你们公司是南山必胜客吗？”

著名的南山必胜客，那可不是说着玩的。

前有因为员工上厕所离开座椅，加班再多法院也认为不能证明每天上班八小时的必胜案例，后有老干妈差点被冻结千万资产的震惊新闻。

跟这种大公司比，王主管哪里能比得了，顿时就摇了摇头：

“那倒不是，可是…………”

“那不就完了吗？既然不是，那就别冲我大小声！”

姜妙总是当各种公司的总裁，因此说出这话时候的理直气壮，十分自然，顿时王主管就跟着点了点头，回答道：

“是是是，我下次一定注意。”

这不就行了吗？有事好好说，你大声嚷嚷做什么？

姜妙纠正了领导的礼仪问题后，便满意的回去继续掌勺了。唯独留下王主管下一秒才反应回来。

不对啊！

嘿这咋回事儿啊？他这还被一个员工反pua了？

王主管又气又憋屈的很，随后又是一副便秘的脸色盯着姜妙，但姜妙才不管那么多呢，打工喂完小猪仔之后就回家花钱。