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第99章 离职交接（第1页）

第二天清晨，保定的天空是那种淡淡的鱼肚白，边缘镶着一抹浅金色的光晕。吴普同像往常一样的时间醒来，洗漱，吃早饭，然后站在窗前看着外面渐渐亮起来的世界。马雪艳已经去上班了，桌上给他留了张纸条“锅里还有粥，记得喝。晚上早点回来，我给你做好吃的。”

简单的几句话，却让吴普同心里一暖。他没有告诉马雪艳辞职的事，想着等一切尘埃落定了再说。现在说，只会让她担心。

七点半，他出门坐公交车。车上的乘客比平时少，可能是因为还早。他找了个靠窗的位置坐下，看着窗外飞后退的街景。熟悉的街道，熟悉的建筑，熟悉的店铺招牌。这一切，很快就要从日常生活中退场了。

到公司时，刚好八点。门卫老张看见他，像往常一样打招呼“吴工，早啊。”

“早，张师傅。”

“今天天气不错。”老张说，“春天来了，暖和了。”

“是啊。”吴普同点点头，走进厂区。

办公楼里很安静，这个时间大部分人还没到。走廊里只亮着几盏灯，光线昏暗。他的脚步声在空旷的空间里回响，一下，一下，很有规律。

走到办公室门口时，他停了一下。门关着，里面没有声音。他推门进去，日光灯还没开，只有窗外透进来的晨光，把房间染成一种柔和的灰蓝色。

他的位置在最里面。昨天收拾好的纸箱还放在桌上，旁边是他今天要交接的材料。他打开灯，惨白的光线瞬间充满房间，驱散了那层柔和的色调。

他坐下来，打开电脑。系统启动，蓝色的登录界面出现。他输入用户名和密码，敲下回车。屏幕上跳出熟悉的系统界面，右上角还是那个红色的标记“数据采集模块已启用”。

他盯着那个标记看了几秒钟，然后开始工作。

第一件事是整理系统资料。他打开文件管理器，找到系统开相关的所有文件夹。源代码，设计文档，测试报告，用户手册，培训材料……一个文件夹一个文件夹地检查，确保没有遗漏。

源代码是最重要的。他建了一个新的文件夹，命名为“系统源码_完整备份_”，然后把所有源代码文件复制进去。复制的过程很慢，进度条一点一点地向前移动。他看着那个进度条，想起自己写这些代码时的日日夜夜。

那时候他刚来绿源，满怀激情。每天晚上加班到很晚，就为了优化一个算法，完善一个功能。困了就用冷水洗脸，饿了就泡方便面。他想把系统做得完美，想让它真正挥作用，想用技术创造价值。

现在，这些代码还在，系统还在运行，但他要走了。带着这些代码的备份，也带着那段日子的记忆。

复制完成。他压缩文件夹，生成一个ZIp文件，文件名还是那个“系统源码_完整备份_。zip”。文件大小是3。2gB，不算大，但凝聚了他几个月的心血。

接下来是设计文档。他把所有的需求文档、设计图纸、流程图都整理好，打印出来，装订成册。打印机的嗡嗡声在安静的办公室里格外清晰，一页，两页，三页……纸张从出口吐出来，带着油墨的味道。

他一张一张地整理，按时间顺序，按模块分类。最后装订成三本厚厚的册子，封面上用标签纸贴着“系统设计文档_V1。o”、“系统设计文档_V2。o”、“系统设计文档_V3。o”。

V1。o是最初的版本，功能简单，界面粗糙。V2。o增加了数据采集模块，优化了算法。V3。o是最近的版本，完善了权限管理，增加了数据追溯功能。

三个版本，记录着系统的成长，也记录着他自己的成长。

然后是用户手册和培训材料。他把之前写的操作指南、常见问题解答、培训ppT都整理出来，检查了一遍，更新了几个过时的截图，然后重新打印装订。

做完这些，已经九点多了。走廊里开始有脚步声，说话声，办公室的门陆续被打开。新的一天开始了，但对他来说，是最后一天。

周经理来了。他走进办公室，看见吴普同桌上堆满的材料，愣了一下，然后走过来。

“小吴，”他说，“你真的决定了？”

“嗯。”吴普同点点头。

周经理叹了口气，从口袋里掏出那个白色信封，放在桌上“刘总批准了。他说……尊重你的决定。”

吴普同拿起信封，打开。里面除了他昨天写的辞职报告，还有一张刘总签字的批复“同意离职，按规定办理手续。刘建国，4月19日。”字迹很潦草，但清晰有力。

“谢谢周经理。”吴普同说。

“手续我都帮你办好了。”周经理说，“先去人事部领离职表，填好交给我。然后去财务部结工资，他们会算到今天。最后……把这些交接材料给我就行。”

他说得很简洁，很公式化。但吴普同能听出来，他的声音里有一种压抑的情绪。

“好。”吴普同说。

他站起来，准备去人事部。走到门口时，周经理叫住他“小吴，等一下。”

吴普同转过身。

周经理走过来，从抽屉里拿出一个笔记本，递给他“这个……送给你。不是什么贵重东西，就当留个纪念。”

吴普同接过笔记本。是一个普通的黑色硬壳笔记本，封面是皮质纹理，摸上去很有质感。他翻开，里面是空白的，一页一页的横线，等待书写。

“谢谢周经理。”他说。

“不谢。”周经理拍拍他的肩膀，“以后……保重。”

“您也是。”

吴普同走出办公室，往人事部走。走廊里遇到了几个同事，看见他，都愣了一下，然后点点头，算是打招呼。没有人问什么，但他们的眼神里都有一种复杂的东西好奇，同情，还有一点点的……疏离。

人事部在二楼最里面。推门进去时，里面有三个人在办公。看见他进来，一个中年女人抬起头“吴工？来办离职？”

“嗯。”吴普同说。

女人从抽屉里拿出一张表格，递给他“填一下。基本信息，离职原因，工作交接情况。下面有签字的地方。”

表格很标准，跟所有公司的离职表差不多。吴普同坐在旁边的椅子上，开始填写。姓名，部门，职位，入职日期，离职日期……一项一项，填得很仔细。

到“离职原因”那一栏时，他停了一下。表格上给了几个选项个人展，家庭原因，薪资待遇，工作环境，其他。他想了想，在“其他”后面打了个勾，然后在旁边写了两个字“个人”。