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第173章（第2页）

“孟总，你怎么也要离职了呢？”

“唉，还不是为了孩子，后年孩子就要读一年级了，我了解到米辰好的小学都卷得很，入学英语词汇量得要1500个才行，我老公工作也很忙，两口子总得有一个人离职的教育孩子的，我想想还是我离职算了。”

袁曦道：“普顿幼儿园不是可以直升普顿私立小学的吗？”

“普顿私立是不错，但是高中就要到国外去了，我家是女孩子，哪舍得她高中就出国读。

我们打算还是让孩子卷好的公立小学，那好的公立小学面试超级严格，想想为了孩子的将来，我还是辞职得了。

其实我早就有辞职的想法了，因为米辰要上市，我没法辞职，现在米辰股票稳定了，我也可以辞职了。”

袁曦道：“那好吧。”

袁曦刚挂断电话，批了孟副经理的离职手续，顾寒辰的电话就来了，“袁曦，你怎么可以孟副经理离职呢？”

“人家为了孩子，我还能不批吗？”袁曦道，“又不是签了卖身契的。”

顾寒辰满是怒火：“再这样下去，以后米辰竞选高层，都把女的给剔除掉，一个两个都为了孩子离职，当米辰是什么？”

米辰因为米亦的缘故，女高层人数确实是不少的。

袁曦问道：“还有谁也为了孩子要辞职了？”

顾寒辰道：“森林追击的田瑶！还有广告部的芙芙，袁曦，都是你带的好头！

今年米辰是捅了孩子窝了吗？芙芙说她怀孕了，没人带孩子，不放心保姆带，过完年要离职。

田瑶孩子今年没进普顿幼儿园，她就觉得自家孩子以后都不行了，非要离职培养她孩子，让孩子明年可以进普顿。”

袁曦：“……”

米辰不是捅了孩子窝，而是米辰成立六年，高层女领导不是到了适育生孩子的年纪，就是到了孩子要读幼儿园小学的年纪。

米辰工资不低，她们都或多或少有些股份，上市后或多或少都大赚了一笔。

能进好的幼儿园小学，肯定不会愿意选择差的，但好的幼儿园小学要进去也不是这么容易的，全职爸爸全职妈妈得有一个。

这的确也是一个大麻烦，女高层为了孩子一个接着一个离职，以后在高层选拔上边，无异于是断了其他女同事升职的机会。

成立一家学校

顾寒辰继续在电话里痛骂着：“早知道就不该给她们股份，上市后她们拥有的股份让她们有了辞职的底气，早知道当初就不招女同事了，从现在开始高层选拔，男的优先！

辛辛苦苦培养一个高层，结果为了孩子辞职，都把米辰当做什么了？”

袁曦道：“高层选拔绝对不能看性别。”

顾寒辰道：“不看性别？你看看现在，上市后就一窝蜂的离职，以后我们花五年六年培养出一个高层来，为了孩子教育就辞职，米辰也不是纯做善事的。

她们也不想想，现在辛辛苦苦培养出来的女儿，以后和她们一样选择做全职妈妈为了下一代，她们现在辞职培养女儿有什么用？真的是服了！”