商场风波看似告一段落,但谢隐和路危行的冷战,却并未因突如其来的并肩作战而有丝毫缓和的迹象。
路危行依然是?那副半死不活,拒人于千里之外的疏离模样。起初,谢隐还尝试着主?动搭话,但碰了几次钉子?后,他就也开始不搭理对?方了。
冷战中的谢隐虽然难受,但也没那么难受,因为?他有更重要的事操心——他收到了一份来自?舆论监管公司的初步调查报告。
那个嫌疑人omega,其网络活动轨迹显示,竟然是?某个名为?净化壁垒的极端反信息素人组织的活跃成员!
一个omega,厌信息素人?
这么离谱吗?
这个隐秘的组织,与眼前这场席卷网络,愈演愈烈的abo群体极端对?立骂战,是?否存在某种深层的,不为?人知的关?联?
一个个巨大的问号,沉甸甸地压在谢隐心头。
谢隐当即给一位干调查记者的老朋友打了电话,约他晚上下班后一起吃饭。
反正?自?从开始跟路危行冷战,加班也没了,出差也没了,谢隐竟然难得地过?上了朝九晚五的正?常作息。
但每天看着路危行带着马瑞出出进进,他的心里还是?难掩的不爽。
还没到下班时间,他便开始提前收拾东西,因为?那个记者朋友选的那家餐馆的地址,离公司很远,他打算早点走,避开晚高峰。
可正?当他准备关?电脑时,叛徒马瑞谄媚的声音出现了:
“老大,路总监通知,紧急案情分析会,五分钟后小会议室。”
快下班开会?这路危行又搞什么幺蛾子??
第45章火热的冷战
“你帮我请假。”谢隐头都没回,声音冷淡。
“恐怕……不行吧。”马瑞的表情突然充满了恐惧,声音都在发抖。
“有什么不行的?”谢隐看?向马瑞,但他视线直接越过马瑞头顶,看?到的是站在马瑞身后的路危行。
“那就帮我请病假。”谢隐迎上路危行的视线,毫不退缩,话却是对?着已经抖如筛糠的马瑞说的。
空气中弥漫着浓浓的硝烟味。
马瑞哭丧着脸转向路危行,磕磕巴巴地说:“路……路总监,谢组长说……说他身体不适,要请病假。”
路危行的视线也依旧锁在谢隐身上,对?马瑞说:
“转告谢组长。首先,他需要提供由本?市公立医院出具,加盖公章的有效病假证明原件。证明上必须清晰包含员工姓名?,身份证号码,明确诊断的疾病名?称,医生建议休息的具体天数等关?键信息。同时,需附上本?次就诊的完整病历记录,相关?检查报告,如血液化验,影像学?报告等,复印件作为佐证。”
其次,他需严格按照公司《员工休假管理办法》第三章第七条规定,填写《员工病假申请表》。表格需详细,工整地写明个人信息,所在部门,请假事由,与诊断证明一致,病假起始日期,预计结束日期及总天数,并在申请人签字栏亲笔签名?。
然后,将填写完毕并签字的《员工病假申请表》连同医院出具的诊断证明原件,病历及检查报告复印件等全套材料,一并提交至其直属上级,即我本?人处,进行初步审核与批准。
最后,待我审批签字后,他需将获批的申请表及所有证明材料原件,在工作时间?内亲自送至人力资源部考勤专员处进行备案登记,完成最终请假流程。人力资源部将在三个工作日内核实材料并确认其病假状态生效。”
这完全就是明晃晃的为难!
这一长串繁琐的程序要求,在讯安这种常年出外勤,紧急任务多,坐班时间?灵活甚至无需打卡,请假全靠口头或一条信息知会的公司里,简直荒谬绝伦!
“谢…谢组长,路总监说,首,首先……”马瑞脸色煞白?,他无法复述这绕嘴的要求。
这次还没等马瑞把这段话重复下?来,谢隐直接打断了这个荒唐的对?话:“我病好了!不请假了!走,去开会!”
谢隐站起身拿起电脑,看?都不看?路危行,一把推开挡在中间?,吓得快尿裤子的马瑞,大?步流星地朝着小会议室的方向走去。
会议室的门被谢隐“砰——”地一声推开,力道之大?让门板在墙上反弹出沉闷的回响。
自始至终,他完全无视了落后几步,同样面色沉凝的路危行,仿佛对?方只是空气。
等待开会的组长们看?到他,纷纷呈现出一种敬而远之的姿态。
也不怪他们不爽,这段时间?被谢隐连累到每个人各种报告写到心力交瘁,大?家纷纷表示,上学?时都没写过这么多字。
会议的主题很?明确:复盘近期结案的几个重要案例,总结经验教训,同时部署新阶段的工作任务,分派具体职责。
复盘环节不可避免地要涉及路危行和谢隐共同完成的工作。